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「人材紹介」と「人材派遣」との違いを教えて下さい。 |
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人材紹介とは |
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人材紹介とは、求人をしている企業にお仕事をお探しの方を紹介することです。
求人企業から常に最新の求人情報を受け、多数の企業情報を保有しているのが当社の特徴です。
お仕事をお探しの方からは転職条件等をお聞きし希望条件に合う求人会社を選び紹介させて頂きます。
面接の日程調整や採用条件の交渉さらに企業面接の立会いなどを専任の担当者が責任をもって行っています。
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人材紹介はハローワークと同じで人材会社に登録頂いた方を求人会社に社員（パート含む）として採用頂くよう紹介斡旋を行う。
これが人材紹介の基本です。 |
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人材派遣とは |
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人材派遣とは、人材を求めている企業に人材派遣会社からスタッフを派遣することです。派遣されるスタッフはあくまで人材派遣会社の社員なので給与・賃金、社会保険加入などの雇用契約は人材派遣会社と結びます。 |
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こうした細かい規定は職業安定法に定められています。 |
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登録したいのですが費用はいりますか。 |
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登録料や入社に伴う礼金や謝金など一切無料です。これは法律に基づき一切無料になっています。 |
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但し年収１０００万円以上の収入を希望される方の紹介や芸能プロなどへの売り込みの場合などは例外的に登録者からの徴収が認められています。 |
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どんな職種を紹介して貰えるのですか。 |
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原則的にはすべての職業の紹介が可能です。（港湾などを除く） |
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当社では平成１１年の職業安定法の改定以降、医療・医薬などのメデイカル関連職種を中心に紹介させて頂いております。 |
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人材会社を利用するメリットを教えて下さい。 |
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最大のメリットは入社交渉から待遇交渉などすべてを人材会社の担当者がご本人に代わって行いますから一切就職活動の必要がないことです。そして企業面接の時だけお越し頂けば結構です。
当社では企業面接には担当者が立ち会い入社条件などの確認をしますので入社後のトラブルは一切ありません。 |
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登録後の個人情報は大丈夫でしょうか |
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当社では昭和５２年の許可設立以来 ３２年間に１件の漏洩事故も発生しておりません。
また、登録者ご本人の了承を得ずに履歴書その他個人情報を外部（紹介先企業等）に開示することはありません。
さらに、当社では個人情報取扱責任者を定め社員は職業紹介講習会を受講しています。 |
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在職中ですが登録は可能でしょうか |
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はい。 ご登録頂いている８０％以上の方々が在職中です。
そのため秘密厳守に最大の配慮を行っています。
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登録後はどうすれば良いですか |
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ご登録を頂きますと電話・メールなどで転職条件などをお聞きし最適企業を紹介します。
当社ではお忙しい皆さまに代わり豊富な全国の求人情報の中から最適企業を選び紹介させて頂きます。
ご本人とのスケジュール調整や求人企業との交渉を行いますので一切就職・転職活動を行う必要はありません。
当社からの連絡をお待ち頂くだけで結構です。 |
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貴社の紹介成功率を教えて下さい。 |
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ご登録頂いた薬剤師の方と事前面接を行い紹介させて頂く場合の紹介成功率は９０％以上です。
電話・メールなどで転職条件などをお聞きし紹介させて頂く場合の紹介成功率は８０％以上です。
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他の人材会社にも登録したいのですが |
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他社登録は自由ですが原則として賛成できません。 |
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その理由は履歴書のバッテイングと紹介先企業のバッテイングがあります。
他の人材会社やご自分で当たられた企業等がある場合は事前に申し出て頂ければバッテイングは避けられます。
不用意に配布された履歴書が一人歩きをして本人が知らないところで個人情報が漏洩する場合もあります。
履歴書の取り扱いには十分な配慮が必要です。 |
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「e-薬局.net」 の特長を教えて下さい。 |
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「e-薬局.net」 は病院や薬局、ＯＴＣなどに従事される薬剤師の方々を対象にしたホームページです。
「e-薬局.net」 は「e-病院.net」や「e-看護師.net」とも連動し幅広くメデイカル関連企業に浸透しています。
こうしたネットワークを基に全国から多くの求人を頂き病院や薬局、ＯＴＣなどに紹介させて頂いています。
この機会にご登録を頂きより良い条件で「転職」されては如何でしょうか。
ご登録をお待ちしています。 |
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